为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，深化校企合作，拓宽毕业生就业渠道，提升人才培养质量，护理学院于2025年6月16日组建专项工作组，由院长蒋淑昆带队，助产专业带头人董丽、副院长王宇超、学管办教师张秋会赴糖芯科技（云南）有限公司及云南悦海大健康发展集团旗下企业开展访企拓岗专项活动。本次活动旨在深入了解企业人才需求，探讨校企合作新模式，推动产学研深度融合，助力护理及相关专业毕业生高质量就业。

       随着“健康中国”战略的深入推进，大健康产业迎来快速发展期，对护理、康复、老年保健等专业人才的需求持续增长。为精准对接行业需求，护理学院积极响应教育部“访企拓岗促就业”专项行动号召，主动对接优质企业，挖掘岗位资源，优化人才培养方案。

      本次走访的两家企业—糖芯科技（云南）有限公司（以下简称“糖芯科技”）和云南悦海大健康发展集团（以下简称“悦海集团”）均为云南省大健康领域的标杆企业。糖芯科技专注于糖尿病健康管理及智能医疗设备研发，悦海集团则涵盖医疗养老、健康旅游、康复护理等多元业态。通过实地调研，学院希望达成以下目标：

     1.拓展就业岗位：与企业建立人才输送长效机制；

     2.深化产教融合：探索“订单式培养”“实习就业一体化”等合作模式；

     3.优化课程体系：结合企业需求调整护理、助产、康复等专业课程设置；

     4.推动科研合作：联合开展健康管理、老年护理等领域的课题研究。

     在糖芯科技和悦海集团的热情接待下，蒋淑昆院长一行实地参观了企业的办公环境、培训教室、母婴护理服务区域等。企业负责人详细介绍了发展历程、企业文化、业务范围及在母婴护理、慢性病管理等领域的创新成果。现代化的办公设施、温馨舒适的母婴护理环境以及专业的服务团队，给学院教师留下了深刻印象。

     座谈会上，企业负责人表示，企业亟需兼具护理专业背景和健康管理能力的复合型人才，尤其欢迎掌握慢性病护理、健康宣教技能的毕业生。双方就共建“护士助理培训专项班”、开设健康管理选修课程等达成初步意向。

      护理学院院长蒋淑昆介绍了学院在护理、助产、老年保健等方向的培养特色，并提出以下合作建议：

      1.“订单式”人才培养：企业参与制定培养方案，学院设立“护理助理培训班”，定向输送专业人才。

     2.共建“老年护理实训中心”：企业提供真实案例和实训设备，学院优化老年护理实践教学体系。

     此次访企拓岗活动取得了丰硕成果。在就业岗位方面，两家企业合计提供护理类岗位若干，涵盖临床护理、健康管理、智慧医疗等多个方向。此外，王宇超副院长邀请两家企业人力资源部负责人于6月19日进校开展招聘宣讲会，为毕业生搭建更直接的就业对接平台。在校企合作方面，与糖芯科技就共建实训基地达成合作意向，拟建立长期人才输送机制。在人才培养方面，学院将根据企业反馈优化课程设置，计划增设"智能健康设备应用"老年康养护理"等特色课程，进一步提升学生的就业竞争力。

     通过此次走访调研，学院更加清晰地把握了健康产业发展趋势和用人单位需求，为深化教育教学改革、提升人才培养质量提供了重要参考。未来，护理学院将继续加强与行业企业的交流合作，推动产学研深度融合，为护理专业毕业生开拓更广阔的就业空间，助力“健康中国”战略实施。

 图/文|张秋会

校对|马盛方/李丽

初审|王宇超

复审|周璇

终审|宋超